به گزارش تیتربرتر؛ در ماههای گذشته علیرغم آنکه تعدادی از شهرها به وضعیت سفید کرونایی بازگشته بودند، عدم رعایت پروتکلهای بهداشتی و فاصله گذاری اجتماعی در برخی از شهرها باعث شد شروع موج وسیع تری از کرونا را شاهد باشیم؛ موجی که آمار مبتلایان کرونا را صعودی کرد و به بستری شدن تعداد بیشتری از افراد منجر و موجب شد تا این استانها از سطح هشدار فراتر رفته و در وضعیت قرمز کرونا قرار گیرند.
به دنبال وخامت اوضاع و عادی انگاری رعایت پروتکلهای بهداشتی و حضور در تجمعات غیر ضرور، سخنگوی دولت از تشدید نظارت و اعمال محدودیتهای کرونایی خبر داد و اعلام کرد" فعالیت گروههای شغلی ۲، ۳ و ۴ از روز دوشنبه ممنوع شده و در صورت عدم توجه و ادامه فعالیت، این مشاغل مشمول جرایم سنگین و تعطیلی درازمدت خواهند شد. "
این تصمیم از سوی ستاد ملی کرونا و به دلیل عدم رعایت پروتکلهای بهداشتی و شیوع ویروس کرونا گرفته شده و محدودیتها در گروه مشاغل ۲، ۳ و ۴ از پنجم آبان ماه به مدت یک هفته در ۴۳ شهرستان بحرانی که در وضعیت قرمز به سر میبرند، اعمال میشود.
کدام کسب و کارها از فردا تا یک هفته اجازه فعالیت ندارند؟
بر اساس مصوبه ابلاغی ستاد ملی مدیریت و مقابله با بیماری کرونا مشاغل به چهار گروه تقسیم شده اند که بر مبنای وضعیت شهرها به فعالیتشان ادامه میدهند. در این مصوبه چهار رنگ برای نشان دادن وضعیت شیوع کرونا در استانهای مختلف مشخص شده و مطابق آن رنگ برای فعالیت چهار گروه شغلی در آن استانها تصمیم گیری میشود؛ به عنوان مثال در شرایط سفید هر چهار گروه فعالیت دارند، در شرایط نارنجی گروه سه از فعالیت منع شده است، در شرایط زرد فعالیت گروه چهار ممنوع شده و در شرایط قرمز تنها گروه یک امکان فعالیت دارد.
فهرست کسب و کارها و گروه شغلی دو که کمی گستردهتر است و از فردا مشمول اعمال محدودیت میشود، به مراکز خرید، پاساژها، مالهای فروش غیرمواد غذایی، مراکز شماره گذاری اتومبیل، مراکز تهیه و طبخ غذا با پذیرش مشتری، مراکز متبرکه و زیارتگاهها، مساجد و مصلیها، مراکز تمرین و انجام مسابقات ورزشی، مراکز فروش لوازم خانگی، قنادی و شیرینی فروشی ها، آب میوه و بستنی فروشی ها، آرایشگاههای مردانه، بازار فروش خودرو، فرش و موکت فروشی ها، خدمات چاپ دیجیتال، تزیینات داخلی ساختمان، کادویی فروشی ها، اسباب بازی فروشی ها، عمده فروشی و خرده فروشی پوشاک، پارچه فروشی ها، پرده سراها، مراکز فروش مبلمان، کیف و کفش، مراکز فروش لوازم التحریر، خیاطی و خرازی، آتلیه و عکاسی ها، مشاوران املاک، فروشگاههای لوازم آرایشی و بهداشتی و مراکز فروش و عرضه خشکبار و آجیل اختصاص دارد.
مطالب مرتبط:
گروه شغلی سه، مدارس، دانشگاهها، حوزههای علمیه، آموزشگاههای فنی حرفهای، زبانسراها، آموزشگاهها و کتابخانهها، مهدهای کودک، استخرهای سرپوشیده، سینما و تئاتر، موزهها و باغ موزه ها، تالارهای پذیرایی، آرایشگاههای زنانه و سالنهای زیبایی و کاهش فعالیت مترو و حمل و نقل عمومی درون شهری را شامل میشود.
گروه شغلی چهارم نیز شامل همایشها، برگزاری مراسم اجتماعی، فرهنگی و مذهبی، مدارس شبانه روزی، باشگاههای ورزشی مربوط به ورزشهای پر برخورد از جمله کشتی، کاراته و جودو، کافه ها، چایخانهها و قهوه خانهها با عرضه مواد دخانی، باغ وحش ها، شهربازیها و مراکز تفریحی آبی میشود.
محدودیتها در گروههای شغلی پیش گفته در حالی از روز دوشنبه اعمال میشود که تنها گروه شغلی یک امکان ادامه فعالیت دارد؛ بر این اساس مشاغل حیاتی و ضروری مرتبط با زندگی روزمره مردم نظیر مراکز امدادی و درمانی، اورژانس ها، مراکز امنیتی، مراکز اداری و خدماتی، فروشگاههای زنجیره ای، سوپرمارکتها و مراکز تامین ارزاق و مایحتاج عمومی، نانواییها و داروخانهها طی این مدت باز هستند و میتوانند به فعالیت و ارائه خدمات بپردازند.
نحوه دورکاری ۵۰ درصد کارکنان تا پایان آبان 99
بخشنامه نحوه اجرای دورکاری ۵۰ درصدی کارکنان از سوی رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به کلیه دستگاههای اجرایی موضوع ماده (۵) قانون مدیریت خدمات کشوری ابلاغ شد و از پنجم تا سی ام آبان لازم الاجراست.
طبق اعلام سازمان اداری و استخدامی، با توجه به افزایش مجدد شیوع ویروس کرونا و افزایش آمار مبتلایان به این بیماری که عمدتاً ناشی از رعایت نشدن پروتکلهای بهداشتی و فاصلهگذاری اجتماعی است و به منظور فراهم کردن زمینه تحقق محدودیتهای وضع شده از سوی ستاد مدیریت و مقابله با کرونا و کاستن از ترددهای شهری و تماس شهروندان با یکدیگر، بخشنامه نحوه اجرای دورکاری از سوی رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به کلیه دستگاههای اجرایی موضوع ماده (۵) قانون مدیریت خدمات کشوری ابلاغ شد.
به موجب این بخشنامه، لازم است دستگاههای اجرایی ضمن توجیه کارکنان خود در خصوص هدف ستاد مدیریت و مقابله با کرونا از اتخاذ این تصمیم، با اتخاذ روشهایی از قبیل نوبتبندی به صورت روزانه (حضور یک روز درمیان کارکنان)، کاهش حضور کارکنان در ادارات را به نحوی برنامهریزی کنند که امکان مسافرتهای بین شهری و ترددهای غیرضروری درون شهری به حداقل کاهش یابد.
همچنین دستگاههای اجرایی موظفند ضمن برنامهریزی برای ارائه خدمات حوزه مسئولیت خود با حضور ۵۰ درصد کارکنان، ترتیبی اتخاذ کنند که در ارائه خدمات به مردم و ارباب رجوع، بهویژه «خدمات ضروری»، وقفهای ایجاد نشود.
طبق اعلام سازمان اداری و استخدامی، لازم است دستگاههای اجرایی که حجم و نوع خدمات آنها به نحوی است که حضور بیش از ۵۰ درصد کارکنان در ادارات تابعه آنها در شهر تهران اجتنابناپذیر است، ضمن تعیین میزان کاهش حضور کارکنان خود با موافقت بالاترین مقام اجرایی دستگاه، مراتب را تا دهم آبانماه به این سازمان اعلام کنند.
به موجب بند سوم این بخشنامه که از سوی جمشید انصاری ابلاغ شده است، کلیه مدیران و مسئولان دستگاههای اجرایی ترتیبی مکلفند ترتیبی اتخاذ کنند تا کارکنانی که از حضور در محیط کار معاف میشوند، در محل سکونت خود حاضر و با استفاده از امکانات و زیرساختهای موجود وظایف خود را بهصورت دورکاری از منزل انجام دهند.
درصورت عدم امکان انجام وظایف کارکنان مشمول این بخشنامه بهصورت دورکاری و با توجه به ضرورت کاهش حضور کارکنان در محیط اداری برای تحقق اهداف فاصلهگذاری اجتماعی، سایر کارکنان تا سقف ۵۰ درصد به صورت نوبتبندی روزانه از حضور در محل کار معاف شوند.
گفتنی است، این بخشنامه از پنجم آبان ۱۳۹۹ تا سی ام آبان ۱۳۹۹ لازمالاجرا خواهد بود.
گردآورنده: الهام خلیلی خو
آنچه دیگران می خوانند:
