پایگاه خبری تحلیلی تیتربرتر

تقویم تاریخ

امروز: دوشنبه, ۱۶ تیر ۱۳۹۹ برابر با ۱۵ ذو القعدة ۱۴۴۱ قمری و ۰۶ ژوئیه ۲۰۲۰ میلادی
جمعه, ۱۶ خرداد ۱۳۹۹ ۱۸:۰۵
۲
۰
نسخه چاپی

جزئیات نهایی رتبه بندی حقوق معلمان در خرداد 99

جزئیات نهایی رتبه بندی حقوق معلمان در خرداد 99
در این مطلب به سرانجام رتبه بندی حقوق معلمان در خرداد خواهیم پرداخت.

به گزارش تیتر برتر: احکام رتبه‌بندی معلمان در سال 99 با وجد تصویب هنوز اجرایی نشده است و همین موضوع باعث گلایه فرهنگیان نیز شده است. در ادامه دبیرکل جامعه اسلامی فرهنگیان،دلیل این تاخیر را بازگو می کند همچنین با شرایط جدید رتبه بندی حقوق معلمان آشنا می شویم.

علت تاخیر در  رتبه بندی حقوق معلمان

علت تاخیر در  رتبه بندی حقوق معلمان
علت تاخیر در  رتبه بندی حقوق معلمان

علی کریمی فیروزجایی دبیرکل جامعه اسلامی فرهنگیان و عضو هیأت رئیسه مجلس در خصوص گلایه فرهنگیان از عدم ابلاغ احکام ترمیم رتبه‌بندی معلمان، اظهار کرد: به رغم اینکه سازمان برنامه و بودجه اعتبار لازم را برای رتبه‌بندی درنظر گرفته است و هیأت دولت هم مصوبه آن را تصویب کرده است اما متأسفانه احکام رتبه‌بندی معلمان هنوز صادر نشده است.

وی ادامه داد: از سوی دیگر معلمان نسبت به ضریب و ارقام هم گلایه دارند و باید آموزش و پرورش شفاف‌سازی کند و توضیح دهد که در احکام ترمیم رتبه‌بندی معلمان چه اتفاقی افتاده است.

کریمی فیروزجایی تصریح کرد: در اولین فرصت که کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس تشکیل شود، وزیر آموزش و پرورش را به این کمیسیون دعوت کرده و در خصوص وضعیت رتبه‌بندی باید پاسخ نمایندگان مردم داده شود.

وی با اشاره به جلسات مکرر نمایندگان معلمان با رئیس سازمان برنامه و بودجه، گفت: جلسات خوبی از ابتدای امسال تشکیل شد و مقرر شد که ترمیم رتبه‌بندی در اردیبهشت انجام شود اما حالا در نیمه خرداد هستیم و هنوز انجام نشده است.

مطالب مرتبط: جزییاتی از برچیده شدن موانع رتبه بندی معلمان

شرایط جدید رتبه بندی مصوب کمیسیون آموزش مجلس

شرایط جدید رتبه بندی مصوب کمیسیون آموزش مجلس
شرایط جدید رتبه بندی مصوب کمیسیون آموزش مجلس

مقدماتی: شامل همه معلمان می شود و بیست درصد افزایش حقوق دارد.  

پایه: شامل همه معلمان از همان سال اول تدریس می شود به شرط حدأقل داشتن مدرک ارشد، در غیر اینصورت همکاران دارای مدرک لیسانس بعد از دو سال سابقه تجربی و ۸۰ساعت ضمن خدمت به آن می رسند مدارک پایینتر بعد از پنج سال سابقه تجربی و پانصد ساعت ضمن خدمت و ۲۵ درصد افزایش حقوق دارد، امتیاز ارزشیابی سال آخر منتهی به گرفتن این رتبه نباید از ۷۵ پایینتر باشد.

ارشد: معلمانی که مدرک دکترای مرتبط داشته باشند از همان سال اول تدریس شامل این رتبه هستن، معلمان دارای مدرک ارشد باید پنج سال سابقه تجربی و دویست ساعت ضمن خدمت داشته باشند و لیسانسه ها ده سال و پانصد ساعت ضمن خدمت، مدارک پایینتر بیست سال و ۲۰۰۰ساعت خدمت و ۲۸ درصد به حقوق اضافه می شود، میانگین امتیاز ارزشیابی دوسال پایانی منتهی به گرفتن این رتبه نباید از ۸۰ پایینتر باشد.

خبره: برای رسیدن به رتبه خبره برای لیسانسه ها ۲۰ سال سابقه تجربی و ۲۰۰۰ ساعت ضمن خدمت لازم است، ارشدها ۱۵ سال و پانصد ساعت ضمن خدمت و دکترمعلم ها هشت سال و دویست ساعت ضمن خدمت و برای مدارک پایینتر از لیسانس امکان رسیدن به این رتبه نیست و ۳۰ درصد به حقوق افزوده می شود، میانگین امتیاز ارزشیابی سه سال پایانی منتهی به گرفتن این رتبه نباید از ۸۵ پایینتر باشد.

عالی: ارشدها بعد از بیست سال و داشتن هزار ساعت ضمن خدمت و دکترمعلم ها پس از پانزده سال و پانصد ساعت ضمن خدمت می توانند به این عنوان برسند و برای مدارک پایینتر امکان رسیدن به آن نیست و یک سوم به حقوق افزوده می شود، میانگین ارزشیابی پنج سال پایانی منتهی به گرفتن این رتبه نباید از نود پایینتر باشد نکات مهم تا سه سال پس از شروع این قانون به کسی رتبه خبره داده نخواهد شد و برای رتبه عالی این شرط هشت سال است و فرآیند بین رتبه ها باید طی شود.

تنها آموزگاران و دبیران شاغل پیمانی و رسمی می توانند به درجات خبره و عالی برسند.تألیف و چاپ هر کتاب آموزشی و مرتبط با تدریس از صد تا دویست ساعت ضمن خدمت می تواند محسوب شود.چاپ مقالات مرتبط با حوزه آموزش و تدریس، انجام هرگونه طرح تحقیقی پژوهشی، درس پژوهی و اقدام پژوهی.  

از ده تا بیست ساعت ضمن خدمت می تواند محسوب گردد.هرگونه دخل و تصرفی در مفاد شیوه رتبه بندی باید در هماهنگی کامل با کمیسیون آموزش مجلس صورت گیرد وگرنه اجرای آن از درجه اعتبار ساقط است.

گردآورنده: فرحان مرادی



+ 2
مخالفم - 0
منبع: www.eghtesadonline.com,www.roozplus.com
نظرات : 0
منتشر نشده : 0

شما هم می توانید دیدگاه خود را ثبت کنید



کد امنیتی کد جدید

تمام حقوق مادی و معنوی این پایگاه محفوظ و متعلق به سایت تیتربرتر می باشد .
هرگونه کپی و نقل قول از مطالب سايت با ذكر منبع بلامانع است.

طراحی سایت خبری